Постановление Главы Партизанского городского округа Приморского края
от 6 октября 2008 г. N 1253
"Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям
и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей
муниципальными служащими администрации Партизанского городского округа"
В соответствии со статьей 9 Закона Приморского края от 04 июня 2007 года N 82-КЗ "О муниципальной службе в Приморском крае", на основании статьи 16 Устава Партизанского городского округа
постановляю:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими администрации Партизанского городского округа.
2. Руководителям структурных подразделений администрации Партизанского городского округа при разработке должностных инструкций (регламентов) муниципальных служащих включать в них утвержденные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам с учетом групп должностей муниципальной службы и специфики занимаемой должности.
3. Отделу делопроизводства и кадров администрации Партизанского городского округа (Исаева) опубликовать настоящее постановление в газете "Вести".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Партизанского городского округа В.Н. Рубцова.
Глава городского округа |
И.И. Рулько |
Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальными служащими администрации Партизанского городского округа
(утв. постановлением главы Партизанского городского округа
от 6 октября 2008 г. N 1253)
1. Высшая группа должностей (первый заместитель главы администрации, заместитель главы администрации, начальник управления).
Муниципальные служащие указанной категории должны иметь:
1.1. Профессиональные знания по специальности, соответствующей полномочиям, возложенным на администрацию городского округа, либо профессиональные знания по иным специальностям с дополнительными профессиональными знаниями, соответствующими полномочиям администрации городского округа, подтвержденные документом о профессиональной переподготовке.
1.2. Знания применительно к исполнению должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов, полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, правил и норм охраны труда, должностной инструкции (регламента).
1.3. Навыки: оперативного принятия и реализации управленческих решений, планирования, контроля, анализа и прогнозирования последствий принятых решений, организации работы по взаимодействию с органами государственной власти, практического применения нормативных правовых актов, разработки организационно-распорядительных документов, проектов нормативных правовых актов, ведения деловых переговоров, подбора и расстановки кадров, делового общения, владения компьютерной и оргтехникой.
1.4. Образование: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностной инструкции (регламенту), а также функциям и конкретным задачам, возложенным на администрацию городского округа в целом и конкретное структурное подразделение в отдельности.
2. Главная группа должностей (начальник отдела, начальник отдела в управлении, заместитель начальника управления).
Муниципальные служащие указанной категории должны иметь:
2.1. Профессиональные знания по специальности, соответствующей полномочиям, возложенным на администрацию городского округа, либо профессиональные знания по иным специальностям с дополнительными профессиональными знаниями, соответствующими полномочиям администрации городского округа, подтвержденные документом о профессиональной переподготовке.
2.2. Знания применительно к исполнению должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов, полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, основ делопроизводства и должностной инструкции (регламента).
2.3. Навыки: принятия и реализации управленческих решений, анализа и планирования, разработки проектов нормативных правовых актов в установленной сфере деятельности, их практического применения, взаимодействия с органами государственной власти, планирования служебного времени, подготовки делового письма, сбора, обработки и анализа информации, делового общения, пользования необходимым программным обеспечением, владения компьютерной и оргтехникой.
2.4 Образование: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностным инструкциям (регламенту), а также функциям и конкретным задачам, возложенным на администрацию городского округа в целом и конкретное структурное подразделение в отдельности.
3. Ведущая группа должностей (заместитель начальника отдела, главный специалист 1, 2 разряда, ведущий специалист 1, 2 и 3 разряда).
Муниципальные служащие указанной категории должны иметь:
3.1. Профессиональные знания по специальности, соответствующей полномочиям, возложенным на администрацию городского округа, либо профессиональные знания по иным специальностям с дополнительными профессиональными знаниями, соответствующими полномочиям администрации городского округа, подтвержденные документом о профессиональной переподготовке.
3.2. Знания применительно к исполнению должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов, полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, основ делопроизводства и должностной инструкции (регламента).
3.3. Навыки: практического применения нормативных правовых актов, организации выполнения управленческих решений, планирования, сбора, обработки и анализа информации, работы со служебными документами, подготовки делового письма, делового общения, пользования необходимым программным обеспечением, владением компьютерной и другой оргтехникой.
3.4. Образование: высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностным инструкциям (регламенту), а также функциям и конкретным задачам, возложенным на администрацию городского округа в целом и конкретное структурное подразделение в отдельности.
4. Старшая группа должностей (старший специалист 1 и 2 разряда). Муниципальные служащие указанной категории должны иметь:
4.1. Профессиональные знания по специальности, соответствующей полномочиям, возложенным на администрацию городского округа, либо профессиональные знания по иным специальностям с дополнительными профессиональными знаниями, соответствующими полномочиям администрации городского округа, подтвержденные документом о профессиональной переподготовке.
4.2. Знания применительно к исполнению должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов, структуры и полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, основ делопроизводства и должностной инструкции (регламента).
4.3. Навыки: выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному и иному обеспечению деятельности администрации городского округа применительно к исполнению своих должностных обязанностей, делового общения, пользованиями необходимым программным обеспечением, владением компьютерной и другой оргтехникой.
4.4. Образование: среднее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностным инструкциям (регламенту), а также функциям и конкретным задачам, возложенным на администрацию городского округа в целом и конкретное структурное подразделение в отдельности.
5. Младшая группа должностей (специалист 1 разряда).
Муниципальные служащие указанной категории должны иметь:
5.1. Профессиональные знания по специальности, соответствующей полномочиям, возложенным на администрацию городского, округа, либо профессиональные знания по иным специальностям с дополнительными профессиональными знаниями, соответствующими полномочиям администрации городского округа, подтвержденные документом о профессиональной переподготовке.
5.2. Знания применительно к исполнению должностных обязанностей: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов, структуры и полномочий органов местного самоуправления, основ организации прохождения муниципальной службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, общих принципов служебного поведения муниципального служащего, основ делопроизводства и должностной инструкции (регламента).
5.3. Профессиональные навыки: выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному и иному обеспечению деятельности администрации городского округа, применительно к исполнению должностных обязанностей, делового общения пользования необходимым программным обеспечением, владения компьютерной и другой оргтехникой.
5.4. Образование: общее среднее образование.