Муниципальный правовой акт Думы г. Владивостока от 2 июня 2025 г. N 174-МПА
"О предоставлении мер социальной поддержки гражданам, заключившим с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договоры о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования"
Принят Думой города Владивостока 29 мая 2025 года
1. Определить меру социальной поддержки граждан, заключивших с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договоры о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования, в виде выплаты стипендии.
2. Утвердить Порядок предоставления меры социальной поддержки гражданам, заключившим с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договоры о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования (приложение).
3. Настоящий муниципальный правовой акт вступает в силу со дня его официального опубликования.
|
Глава города |
К.В. Шестаков |
г. Владивосток
02 июня 2025 года
N 174-МПА
Приложение
к муниципальному правовому акту
города Владивостока
от 02.06.2025 г. N 174-МПА
Порядок
предоставления меры социальной поддержки гражданам, заключившим с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договоры о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования
1. Гражданам, заключившим с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договор о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования, за счет средств бюджета Владивостокского городского округа, предоставляется мера социальной поддержки в виде выплаты стипендии в размере 4 500 рублей в месяц.
Финансирование расходов, связанных с предоставлением мер социальной поддержки гражданам, заключившим договор о целевом обучении, осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете Владивостокского городского округа в соответствующем финансовом году.
2. Стипендия назначается, прекращается, возобновляется правовым актом органа местного самоуправления Владивостокского городского округа (далее – орган местного самоуправления) и выплачивается за период обучения, начиная с месяца заключения договора о целевом обучении до окончания срока обучения, в том числе в период сдачи предусмотренных программой обучения аттестаций, с соблюдением настоящего Порядка предоставления меры социальной поддержки гражданам, заключившим с органами местного самоуправления Владивостокского городского округа договоры о целевом обучении по образовательным программам высшего образования, среднего профессионального образования.
3. После прохождения первой полугодовой аттестации стипендия выплачивается при условии, если гражданин, заключивший с органом местного самоуправления договор о целевом обучении по образовательной программе высшего образования, среднего профессионального образования (далее – гражданин), имеет по результатам аттестации оценки "отлично" и "хорошо".
4. Выплата стипендии в год заключения договора о целевом обучении по образовательной программе высшего образования, среднего профессионального образования (далее – договор о целевом обучении) производится единовременно не позднее 31 декабря.
5. В последующие периоды стипендия выплачивается два раза в год по результатам сдачи промежуточной аттестации:
за период с сентябрь по февраль – не позднее 25 марта;
за период с марта по август – не позднее 25 сентября.
6. Гражданин подтверждает свое право на получение стипендии путем представления в орган местного самоуправления справки образовательной организации о результатах сдачи промежуточной аттестации.
7. Перечисление гражданину стипендии осуществляется органом местного самоуправления на расчетный счет гражданина, открытый в кредитной организации, по реквизитам, указанным в договоре о целевом обучении.
8. Выплата стипендии прекращается в случае возникновения следующих обстоятельств:
наличие по итогам промежуточной аттестации оценки "удовлетворительно";
возникновение академической задолженности по освоению образовательных программ согласно учебному плану;
отчисление гражданина из образовательной организации (независимо от причины отчисления).
9. За период нахождения гражданина в академическом отпуске, отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком начисление стипендии не производится.
10. Гражданин, не исполнивший обязательства по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение срока, предусмотренного договором о целевом обучении, или расторгнувший договор о целевом обучении в одностороннем порядке, возмещает органу местного самоуправления расходы, связанные с предоставлением меры социальной поддержки (далее – расходы), если гражданин не освобожден от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении.
Гражданин освобождается от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении при наличии одного из следующих оснований, имеющих место после заключения договора о целевом обучении в период до завершения освоения гражданином образовательной программы:
а) гражданин осуществляет уход за сыном, дочерью, родителем (усыновителем), супругом (супругой), которые признаны ребенком-инвалидом, инвалидом I группы (далее – подопечный-инвалид), или постоянный уход за родителем (усыновителем), супругом (супругой), родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой, которые не находятся на полном государственном обеспечении и нуждаются по состоянию здоровья в постоянном уходе (помощи, надзоре) в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по месту их жительства (далее – подопечный, нуждающийся в постоянном уходе); отсутствуют другие лица, обязанные по закону содержать подопечного, нуждающегося в постоянном уходе; уход за подопечным-инвалидом или подопечным, нуждающимся в постоянном уходе, осуществляется в месте, отличном от места освоения гражданином образовательной программы по очной и (или) очно-заочной форме обучения, необходимость осуществления указанного ухода возникла или условия его осуществления изменились;
б) супруг (супруга) гражданина является военнослужащим (за исключением военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или мобилизации) и проходит военную службу в месте, отличном от места освоения гражданином образовательной программы по очной и (или) очно-заочной форме обучения; прохождение военной службы супругом (супругой) гражданина началось после заключения договора о целевом обучении, или место прохождения военной службы супругом (супругой) гражданина изменилось;
в) гражданин признан инвалидом I или II группы;
г) выявлено несоответствие гражданина требованиям, установленным законодательством Российской Федерации для освоения образовательной программы, и (или) неустранимое несоответствие гражданина требованиям, установленным законодательством Российской Федерации для осуществления трудовой деятельности (в том числе наличие у гражданина медицинских противопоказаний, судимости, отказ в допуске к государственной тайне).
11. Орган местного самоуправления в месячный срок со дня, когда договор о целевом обучении расторгнут по причине неисполнения обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение срока, предусмотренного договором о целевом обучении, или со дня, когда органу местного самоуправления стало известно о расторжении договора о целевом обучении в одностороннем порядке, направляет гражданину уведомление в письменной форме о необходимости возмещения расходов, связанных с предоставлением меры социальной поддержки, с приложением расчета указанных расходов и реквизитов для возмещения расходов (далее – уведомление).
12. Гражданин в течение одного года со дня получения уведомления возмещает расходы посредством перечисления денежных средств на лицевой счет органа местного самоуправления.
13. В случае если гражданин в срок, установленный пунктом 12 настоящего Порядка, не возместил расходы или возместил расходы не в полном объеме, орган местного самоуправления осуществляет взыскание возмещения расходов в судебном порядке.
14. Подготовка правового акта, предусмотренного пунктом 2 настоящего Порядка, а также выплата стипендии осуществляется специалистом бухгалтерско-экономической службы органа местного самоуправления по поручению руководителя органа местного самоуправления.
