Постановление Администрации Находкинского городского округа Приморского края от 2 сентября 2022 г. N 1285
"Об утверждении муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023 – 2027 годы"
В соответствии Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 N 478 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2021-2024 годы", Законом Приморского края от 10.03.2009 N 387-КЗ "О противодействии коррупции в Приморском крае", постановлением Губернатора Приморского края от 06.10.2021 N 99-пг "Об утверждении программы противодействия коррупции в Приморском крае на 2021-2025 годы", постановлением администрации Находкинского городского округа от 30.10.2017 N 1517 "Об утверждении Порядка принятия решений о разработке муниципальных программ, их формирования, реализации и оценки эффективности в Находкинском городском округе", руководствуясь статьёй 48 Устава Находкинского городского округа, администрация Находкинского городского округа
постановляет:
1. Утвердить муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" (прилагается).
2. Управлению внешних коммуникаций администрации Находкинского городского округа опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
3. Отделу делопроизводства администрации Находкинского городского округа (Атрашок) разместить данное постановление на официальном сайте Находкинского городского округа в сети Интернет, в разделе "Постановления".
4. Управлению муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа (Зиненко) разместить текст муниципальной программы на официальном сайте Находкинского городского округа в сети Интернет в разделе "Муниципальные программы".
5. Контроль за исполнением данного постановления "Об утверждении муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" возложить на руководителя аппарата администрации Находкинского городского округа Агрицкую Н.Г.
|
Глава Находкинского городского округа |
Т.В. Магинский |
Утверждена
Постановлением администрации
Находкинского городского округа
от 02 сентября 2022 года N 1285
Муниципальная программа
"Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023 – 2027 годы"
Паспорт муниципальной программы
|
Ответственный исполнитель муниципальной программы |
Управление муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа (далее – управление муниципальной службы и кадров) |
|
Соисполнители муниципальной программы |
1. Отраслевые (функциональные) и территориальные органы администрации Находкинского городского округа (далее – ОАНГО) 2. Муниципальные учреждения и предприятия Находкинского городского округа (далее муниципальные организации) 3. Дума Находкинского городского округа (далее – Дума НГО) 4. Контрольно-счетная палата Находкинского городского округа (далее – КСП НГО) 5. Комиссия по координации работы по противодействию коррупции в Находкинском городском округе |
|
Структура муниципальной программы: |
Мероприятия муниципальной программы. |
|
Сведения о программах, принятых (принимаемых) в соответствии с требованиями федерального законодательства, краевого законодательства в сфере реализации муниципальной программы (при наличии) |
Программа противодействия коррупции в Приморском крае на 2021-2025 годы, утвержденная постановлением Губернатора Приморского края от 06.10.2021 N 99-пг |
|
Цели муниципальной программы |
Повышение качества и эффективности муниципального управления в области противодействия коррупции в органах местного самоуправления и в муниципальных учреждениях Находкинского городского округа. |
|
Задачи муниципальной программы |
1. Совершенствование правовых и организационных основ противодействия коррупции. 2. Повышение эффективности ведомственной деятельности в сфере противодействия коррупции. 3. Повышение качества и эффективности деятельности, направленной на предупреждение коррупционных правонарушений среди должностных лиц органов местного самоуправления Находкинского городского округа, подведомственных учреждений и предприятий. 4. Повышение эффективности мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. 5. Антикоррупционное обучение и антикоррупционная пропаганда, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов. |
|
Этапы и сроки реализации муниципальной программы |
Муниципальная программа реализуется с 2023 года по 2027 год в один этап. |
|
Целевые показатели (индикаторы) муниципальной программы |
1. Отсутствие протестов прокуратуры на правовые акты органов местного самоуправления Находкинского городского округа в сфере противодействия коррупции. 2. Доля респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения. 3. Количество нарушений по вопросам противодействия коррупции, допущенных муниципальными служащими органов местного самоуправления Находкинского городского округа, к уровню 2022 года. 4. Отсутствие случаев нарушений со стороны муниципальных служащих Находкинского городского округа при осуществлении закупок товаров, работ, услуг. 5. Количество сообщений, поступивших в адрес органов местного самоуправления Находкинского городского округа, содержащих подтвержденные сведения коррупционных проявлений в системе муниципального управления. 6. Количество муниципальных служащих Находкинского городского округа, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции, к уровню 2022 года. |
|
Прогнозная оценка расходов муниципальной программы за счет федерального бюджета, краевого бюджета, бюджета Находкинского городского округа, в том числе по годам |
Прогнозная оценка расходов муниципальной программы за счет средств бюджета Находкинского городского округа составляет 970,00 тысячи рублей, в том числе по годам: 2023 год – 194,00 тысячи рублей, 2024 год – 194,00 тысячи рублей, 2025 год – 194,00 тысячи рублей, 2026 год – 194,00 тысячи рублей, 2027 год – 194,00 тысячи рублей. |
|
Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы за счет федерального бюджета, краевого бюджета, бюджета Находкинского городского округа, в том числе по годам |
Программа финансируется за счет средств бюджета Находкинского городского округа. Общий объем средств на финансирование программы составляет 328,00 тысяч рублей, в том числе по годам: 2023 год – 164,00 тысячи рублей, 2024 год – 164,00 тысячи рублей, 2025 год – 0,00 тысяч рублей, 2026 год – 0,00 тысяч рублей, 2027 год – 0,00 тысяч рублей. |
|
Ожидаемые результаты реализации муниципальной программы: |
1. Отсутствие протестов прокуратуры на правовые акты органов местного самоуправления Находкинского городского округа в сфере противодействия коррупции. 2. Доля респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения, составит к 2027 году 22%. 3. Количество нарушений по вопросам противодействия коррупции, допущенных муниципальными служащими Находкинского городского округа, к уровню 2022 года составит к 2027 году 30 единиц. 4. Отсутствие случаев нарушений со стороны муниципальных служащих Находкинского городского округа при осуществлении закупок товаров, работ, услуг. 5. Отсутствие сообщений, поступивших в адрес органов местного самоуправления Находкинского городского округа, содержащих подтвержденные сведения коррупционных проявлений в системе муниципального управления. 6. Количество муниципальных служащих Находкинского городского округа, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции, к уровню 2022 года составит к 2027 году 28 человек. |
1. Общая характеристика сферы реализации муниципальной программы (в том числе основных проблем)
На фоне сохраняющихся в Российской Федерации социально-экономических проблем растет потребность общества в повышении эффективности государственного управления, обеспечении социальной справедливости, усилении борьбы с коррупцией и нецелевым использованием бюджетных средств и государственного имущества, в проведении не подверженной влиянию групповых и родственных интересов кадровой политики в государственных органах и организациях с государственным участием.
Необходимость реализации муниципальной программы обусловлена современным состоянием и уровнем коррупции. Вопросы противодействия коррупции приобретают все большую значимость, так как данное явление относится к числу наиболее опасных негативных социальных факторов, приводящих к разрушению и ослаблению всех государственных институтов.
Негативные последствия коррупции выражаются в ресурсных и временных затратах для граждан и организаций, существовании теневой экономики, неэффективности управления, утрате доверия к органам власти и управления.
Коррупция выступает одним из основных препятствий для повышения уровня жизни населения, развития экономики, становления гражданского общества.
Коррупция относится к числу наиболее опасных негативных социальных факторов, приводящих к разрушению и ослаблению всех государственных институтов, и, как явление, глубоко проникшее в действительность, требует системного подхода и самых решительных мер противодействия.
Одним из эффективных механизмов противодействия коррупции является формирование и проведение антикоррупционной политики в органах местного самоуправления Находкинского городского округа.
Практика свидетельствует, что противодействие коррупции не может сводиться только к привлечению к ответственности лиц, виновных в коррупционных нарушениях, необходима система правовых, экономических, образовательных, воспитательных, организационных и иных мер, направленных на предупреждение коррупции, устранение причин, ее порождающих. Несмотря на то, что органы местного самоуправления самостоятельны в решении вопросов противодействия коррупции, организация работы по данному направлению осуществляется комплексно на всех уровнях власти в рамках единой антикоррупционной политики.
Регулирование отношений в сфере противодействия коррупции осуществляется в соответствии с Федеральными законами от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 17.07.2009 N 172-ФЗ "Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов", Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 N 478 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2021-2024 годы", Законом Приморского края от 10.03.2009 N 387-КЗ "О противодействии коррупции в Приморском крае", постановлением Губернатора Приморского края от 06.10.2021 N 99-пг "Об утверждении программы противодействия коррупции в Приморском крае на 20212025 годы".
В рамках реализации антикоррупционной деятельности, на территории Находкинского городского округа действует муниципальная программа "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2020-2022 годы", утвержденная постановлением администрации Находкинского городского округа от 02.12.2019 N 1892. Реализация указанной Программы позволила сформировать систему мероприятий по противодействию коррупции, включающую в себя различные направления.
Несмотря на принятые меры, коррупция по-прежнему затрудняет нормальное функционирование общественных механизмов, вызывает у населения серьёзную тревогу и недоверие к органам местного самоуправления, создаёт негативный имидж территории, снижая его социальную и инвестиционную привлекательность. Одной из нерешенных проблем остается низкий уровень правовой грамотности населения, отсутствие механизмов вовлечения граждан в сферу активной антикоррупционной деятельности, недостаточная информационная открытость муниципальной власти.
Несмотря на совершенствование правовых и организационных основ противодействия коррупции, необходимо признать, что количество допускаемых должностными лицами нарушений, связанных с недобросовестным исполнением обязанностей по представлению достоверных и полных сведений о доходах, остается на высоком уровне, кроме того, растет количество выявленных фактов несоблюдения требований по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в коррупционно опасных сферах регулирования.
В целях эффективного решения задач по вопросам противодействия коррупции необходимо объединение усилий институтов гражданского общества, координации деятельности органов местного самоуправления городского округа, бюджетных учреждений и организаций. Данные обстоятельства обуславливают необходимость решения проблемы программно-целевым методом, что позволит обеспечить комплексность и последовательность проведения антикоррупционных мер, оценку их эффективности и контроль за результатами.
Решению имеющихся проблем в сфере противодействия коррупции будут способствовать профилактические, информационные, консультативные, организационно-методические мероприятия среди должностных лиц органов государственной власти, органов местного самоуправления, на которых распространяются требования законодательства о противодействии коррупции, повышение эффективности мер, направленных на соблюдение этих требований, а также финансирование информационно-пропагандистских и просветительских мероприятий среди населения Находкинского городского округа с использованием средств массовой информации в целях не только освещения деятельности органов государственной власти и органов местного самоуправления в области противодействия коррупции, но и формирования у граждан антикоррупционного сознания.
Реализация Программы должна способствовать решению как перечисленных, так и иных проблем коррупционной направленности на территории Находкинского городского округа.
2. Сроки и этапы реализации муниципальной программы
Программа будет реализовываться в течение 2023 – 2027 годов в один этап.
3. Целевые показатели (индикаторы) муниципальной программы
Сведения о целевых показателях (индикаторах) Программы с расшифровкой плановых значений по годам и этапам её реализации представлены в приложении N 1 к Программе.
Методика расчетов целевых показателей (индикаторов) муниципальной программы на 2023-2027 годы:
1. Отсутствие протестов прокуратуры на правовые акты органов местного самоуправления Находкинского городского округа в сфере противодействия коррупции.
Источник информации – по данным правового управления администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
2. Доля респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения.
Расчёт данного показателя осуществляется по следующей формуле:
,
где И2 – доля респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения.
А – количество респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения.
Ч – общее количество респондентов, принявших участие в анкетировании (опросе) населения по вопросу антикоррупционной деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа.
Источник информации – по данным управления муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
3. Количество нарушений по вопросам противодействия коррупции, допущенных муниципальными служащими органов местного самоуправления Находкинского городского округа, к уровню 2022 года.
Источник информации – по данным управления муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
4. Отсутствие случаев нарушений со стороны муниципальных служащих Находкинского городского округа при осуществлении закупок товаров, работ, услуг.
Источник информации – по данным управления муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
5. Количество сообщений, поступивших в адрес органов местного самоуправления Находкинского городского округа, содержащих подтвержденные сведения коррупционных проявлений в системе муниципального управления.
Источник информации – по данным управления муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
6. Количество муниципальных служащих Находкинского городского округа, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции, к уровню 2022 года.
Источник информации – по данным управления муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа, Думы Находкинского городского округа, Контрольно-счетной палаты Находкинского городского округа.
4. Механизм реализации муниципальной программы
4.1. Механизм реализации муниципальной программы основан на обеспечении достижения запланированных результатов и величин целевых индикаторов и показателей, установленных в муниципальной программе, описан в соответствии с пунктом 4.2 настоящего раздела.
Ответственным исполнителем муниципальной программы является управление муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа.
4.2. Механизм реализации мероприятий муниципальной программы:
Мероприятие "Разработка и принятие муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции".
В целях совершенствования механизмов правового обеспечения муниципальной службы осуществляется мониторинг новых нормативных правовых актов Приморского края, Российской Федерации либо вносящих изменения в действующие нормативные правовые акты Приморского края, Российской Федерации по вопросам муниципальной службы и при необходимости разрабатываются соответствующие муниципальные правовые акты Находкинского городского округа.
Мероприятие "Внесение изменений, дополнений в муниципальные правовые акты Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции в соответствии с действующим законодательством о противодействии коррупции в Российской Федерации".
В целях совершенствования механизмов правового обеспечения муниципальной службы осуществляется мониторинг новых нормативных правовых актов Приморского края, Российской Федерации либо вносящих изменения в действующие нормативные правовые акты Приморского края, Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции и при необходимости своевременно вносятся изменения, дополнения в действующие муниципальные правовые акты Находкинского городского округа.
Мероприятие "Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Находкинского городского округа и их проектов" реализуется посредством проведения антикоррупционной экспертизы, анализа нормативных правовых актов и их проектов на коррупциогенность в рамках полномочий, определенных нормативными правовыми актами Российской Федерации юридическими службами органов местного самоуправления Находкинского городского округа, в соответствии с решением Думы Находкинского городского округа от 14.02.2018 N 108-НПА "О Порядке проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, проектов нормативных правовых актов в органах местного самоуправления Находкинского городского округа".
Мероприятие "Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений".
Данный вопрос ежеквартально освещается правовым управлением администрации Находкинского городского округа на заседаниях комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Находкинском городском округе.
Мероприятие "Разработка, принятие либо внесение изменений в планы противодействия коррупции, муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" с учетом мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021 – 2024 годы, а также специфики деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа". Перечисленные изменения вносятся в планы противодействия коррупции, муниципальную программу ответственными лицами по мере необходимости.
Мероприятие "Организация деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия)".
В соответствии с планом работы Комиссии в течение года организуется и проводится 4 заседания Комиссии (ежеквартально). При необходимости проводятся дополнительные заседания.
Мероприятие "Внесение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов материалов, касающихся обеспечения соблюдения муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции либо осуществления в органе местного самоуправления Находкинского городского округа мер по предупреждению коррупции" реализуется кадровыми службами органов местного самоуправления Находкинского городского округа, которые направляют указанные материалы в комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в установленном порядке.
Мероприятие "Организация проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и внесение изменений в перечни коррупционно опасных функций (при наличии)".
В течение года проводится оценка коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и, при необходимости, вносятся изменения в Перечень должностей муниципальной службы, деятельность которых связана с коррупционными рисками.
Мероприятие "Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций, своевременное их рассмотрение и принятие мер реагирования по выявленным фактам".
Мониторинг коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций проводится при поступлении обращений через общественную приемную, официальные сайты органов местного самоуправления Находкинского городского округа.
Мероприятие "Проведение в подведомственных муниципальных организациях мониторинга соблюдения требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в том числе наличия необходимых правовых актов, содержания планов мероприятий по противодействию коррупции и их реализации, принимаемых мер по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов".
Данное мероприятие реализуется отраслевыми органами администрации Находкинского городского округа.
Мероприятие "Проведение на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет онлайн-опросов посетителей сайта об их мнении об уровне коррупции в данном органе, а также подведомственных муниципальных организациях и эффективности принимаемых антикоррупционных мер". В целях проведения оценки мнения граждан об уровне коррупции в органах местного самоуправления Находкинского городского округа, а также подведомственных муниципальных организациях, о степени удовлетворенности принимаемыми антикоррупционными мерами, на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа проводится онлайн-опросов посетителей сайтов с использованием разработанной анкеты.
Мероприятие "Обеспечение использования специального программного обеспечения "Справки БК" при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей".
Мероприятие реализуется кадровыми службами органов местного самоуправления Находкинского городского округа в период декларационной кампании, при поступлении граждан на муниципальную службу.
Мероприятие "Организация и обеспечение своевременного предоставления лицами, замещающими муниципальные должности, руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом".
Ежегодно организуется своевременное представление лицами, замещающими муниципальные должности (до 01 апреля), руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими (до 30 апреля) сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей. Указанные сведения представляются в управление муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа по форме, утвержденной Указом Президента российской Федерации от 23.06.2014 N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации".
Мероприятие "Организация и обеспечение своевременного предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом".
Ежегодно, до 01 апреля, организуется своевременное представление муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать. Указанные сведения представляются в управление муниципальной службы и кадров администрации Находкинского городского округа по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 N 2867-р "Об утверждении формы представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать".
Мероприятие "Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы".
Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, осуществляется в соответствии с постановлением Губернатора Приморского края от 10.07.2012 N 49-пг "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений, представленных гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции", решением Думы Находкинского городского округа от 24.01.2018 N 93-НПА "О порядке проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, муниципальными служащими, замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений, представленных гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации".
Мероприятие "Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений, представленных претендентами на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа" реализуется кадровыми службами органов местного самоуправления Находкинского городского округа при поступлении граждан на муниципальную службу.
Мероприятие "Организация работы по анализу соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих".
Анализ соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам".
Мероприятие "Обеспечение принципа открытости и прозрачности в сфере закупок товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа" реализуется посредством размещения на электронных торговых площадках информации о закупках товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа, в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд".
Мероприятие "Обмен информацией с органами контроля и аудита в сфере закупок с целью получения информации о выявленных нарушениях законодательства о контрактной системе в сфере закупок, содержащих признаки конфликта интересов".
На заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Находкинского городского округа ежегодно заслушивается доклад об исполнении законодательства о контрактной системе в сфере закупок.
Мероприятие "Организация контроля за соблюдением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений".
Мероприятие реализуется в соответствии с постановлением администрации Находкинского городского округа от 20.02.2014 N 327 "Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципальных служащих администрации Находкинского городского округа к совершению коррупционных правонарушений, регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений".
Мероприятие "Выявление и устранение условий, способствующих совершению коррупционных действий со стороны руководителей муниципальных бюджетных организаций культуры" реализуется посредством предоставления руководителями муниципальных бюджетных организаций культуры сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проверок по жалобам граждан с целью установления фактов проявления коррупции (по факту), разработки и редактированию локальных актов муниципальных бюджетных организаций культуры в соответствии с действующим законодательством.
Мероприятие "Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции".
В рамках данного мероприятия проводятся занятия, в том числе, совместно с прокуратурой г. Находки, индивидуальные консультации, осуществляется рассылка информации об изменениях в законодательстве, ознакомление под роспись с положениями законодательства о противодействии коррупции, рассылка буклетов и другие меры по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции.
Мероприятие "Организация проведения в порядке, предусмотренными нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, а также применения соответствующих мер юридической ответственности".
Данное мероприятие проводится только в случае выявления нарушения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарков.
Мероприятие "Осуществление контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".
В рамках данного мероприятия до сведения муниципальных служащих доводится информация об обязанности предварительно уведомлять представителя нанимателя о намерении выполнять (выполнении) иной оплачиваемой работы, а также осуществляется сбор и регистрация таких уведомлений.
Мероприятие "Анализ сведений, содержащихся в заявлениях муниципальных служащих об осуществлении иной оплачиваемой деятельности, в целях выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий)".
В соответствии с распоряжением администрации Находкинского городского округа от 01.06.2011 N 265-р "Об утверждении Порядка уведомления главы Находкинского городского округа о выполнении муниципальным служащим администрации Находкинского городского округа иной оплачиваемой работы" муниципальные служащие администрации Находкинского городского округа, планирующие выполнять иную оплачиваемую работу, направляют главе Находкинского городского округа уведомление в письменной форме. Анализ данных уведомлений позволяет выявить ситуации, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий).
Мероприятие "Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после увольнения с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации".
Муниципальные служащие при увольнении в письменном виде уведомляются о необходимости соблюдения ограничений, установленных статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" при заключении ими после увольнения с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера.
Мероприятие "Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности муниципальной службы, осуществление мер по урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством РФ. Реализация механизма принятия мер по предотвращению конфликта интересов".
Анализ случаев возникновения конфликта интересов осуществляется при возникновении случаев конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие. Кроме того, реализуется комплекс мер разъяснительного, информационного, консультационного характера по предотвращению конфликта интересов.
Мероприятие "Анализ анкетных данных о местах работы ближайших родственников (свойственников) и открытых данных налоговых органов об основных и дополнительных видах деятельности организаций, являющихся местами их работы, с целью выявления ситуаций, при которых личная заинтересованность (прямая или косвенная) гражданина может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнения им должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу" реализуется при поступлении граждан на муниципальную службу путем анализа предоставленных гражданами данных и сведений.
Мероприятие "Анализ сведений о предыдущей трудовой деятельности граждан, назначаемых на муниципальную должность и поступающих на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу" реализуется при поступлении граждан на муниципальную службу путем анализа предоставленных гражданами данных и сведений.
Мероприятие "Анализ сведений об источниках доходов (организациях налоговых агентах), содержащихся в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, назначаемыми на муниципальную должность и поступающими на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу" реализуется при поступлении граждан на муниципальную службу путем анализа предоставленных гражданами данных и сведений.
Мероприятие "Ведение личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов".
Ежегодно осуществляется контроль за актуализацией сведений, содержащихся в личных делах и анкетах лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов.
Мероприятие "Анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими муниципальную должность или муниципальными служащими, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий)" реализуется путем проведения анализа содержащихся в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера сведений.
Мероприятие "Проведение проверочных мероприятий по заявлениям лиц, замещающих муниципальную должность или муниципальных служащих об участии в управлении некоммерческими организациями на предмет выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий)" реализуется посредством анализа указанных заявлений, поданных в соответствии с решением Думы Находкинского городского округа от 29.04.2020 N 603-НПА "О Порядке получения муниципальными служащими органов местного самоуправления Находкинского городского округа разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организации".
Мероприятие "Разработка и реализация комплекса мер, направленных на недопущение возникновения повторных случаев конфликта интересов".
Данное мероприятие проводится при выявлении случаев конфликта интересов.
Мероприятие "Обеспечение участия муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции" реализуется посредством дополнительного профессионального образования, проведения семинаров, совещаний, служебной стажировки, наставничества, мероприятий по обмену опытом работы, самостоятельного изучения муниципальными служащими образовательных материалов, тематика которых соответствует направлению их профессиональной служебной деятельности, а также посвящена вопросам противодействия коррупции, и иных мероприятий, направленных преимущественно на ускоренное приобретение муниципальными служащими новых знаний и умений.
Данное мероприятие реализуется в соответствии с Национальным планом противодействия коррупции на 2021-2024 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 N 478.
Организация дополнительного профессионального образования осуществляется в соответствии с постановлением администрации Находкинского городского округа от 30.10.2015 N 1482 "Об утверждении Положения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих администрации Находкинского городского округа".
Повышение квалификации по вопросам противодействия коррупции осуществляется образовательными организациями, имеющими лицензию на ведение необходимого направления обучения, и выдающими по окончании обучения удостоверение установленного образца.
Мероприятие "Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции" реализуется посредством дополнительного профессионального образования, проведения семинаров, совещаний, служебной стажировки, наставничества, мероприятий по обмену опытом работы, самостоятельного изучения муниципальными служащими образовательных материалов, тематика которых соответствует направлению их профессиональной служебной деятельности, а также посвящена вопросам противодействия коррупции, и иных мероприятий, направленных преимущественно на ускоренное приобретение муниципальными служащими новых знаний и умений.
Данное мероприятие реализуется в соответствии с Национальным планом противодействия коррупции на 2021-2024 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 16.08.2021 N 478.
Организация дополнительного профессионального образования осуществляется в соответствии с постановлением администрации Находкинского городского округа от 30.10.2015 N 1482 "Об утверждении Положения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих администрации Находкинского городского округа".
Повышение квалификации по вопросам противодействия коррупции осуществляется образовательными организациями, имеющими лицензию на ведение необходимого направления обучения, и выдающими по окончании обучения удостоверение установленного образца.
Мероприятие "Обеспечения участия работников, в чьи должностные обязанности входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции" реализуется посредством дополнительного профессионального образования, проведения семинаров, совещаний, служебной стажировки, обмена опытом работы, самостоятельного изучения муниципальными служащими образовательных материалов, тематика которых соответствует направлению их профессиональной служебной деятельности, а также посвящена вопросам противодействия коррупции, и иных мероприятий, направленных на изучение передового опыта, технологий муниципального управления.
Мероприятие "Организация и проведение с лицами, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, семинаров по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции" реализуется путем привлечения лиц, замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, к участию в работе семинаров, в том числе, в формате видеоконференцсвязи, по вопросам противодействия коррупции.
Мероприятие "Выпуск и распространение информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности".
Ежегодно осуществляется разработка макета, заказ в типографии и распространение среди муниципальных служащих, муниципальных учреждений и предприятий информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности.
Мероприятие "Размещение и поддержание в актуальном состоянии информации по противодействию коррупции на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в соответствии с действующим законодательством".
На официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа ведутся разделы "Противодействие коррупции", которые наполняются, обновляются, поддерживаются в актуальном состоянии, в соответствии с приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 07.10.2013 N 530н "О требованиях к размещению и наполнению подразделов, посвященных вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов федеральных государственных органов, Центрального банка Российской Федерации, Пенсионного фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, государственных корпораций (компаний), иных организаций, созданных на основании федеральных законов, и требованиях к должностям, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", методическими рекомендациями, разработанными Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.
Мероприятие "Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих, депутатов, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей на официальном сайте Находкинского городского округа".
Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих администрации Находкинского городского округа, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей размещаются на официальном сайте Находкинского городского округа в соответствии с решением Думы Находкинского городского округа от 29.03.2017 N 1126-НПА "О порядке размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа, и членов их семей на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа и предоставление этих сведений средствам массовой информации для опубликования", в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для их подачи.
Мероприятие "Освещение на официальных сайтах, аккаунтах в социальных сетях органов местного самоуправления Находкинского городского округа информации антикоррупционного содержания" реализуется посредством размещения органам местного самоуправления Находкинского городского округа материалов (новостей, статей, информационных материалов) антикоррупционной направленности как на официальных сайтах, так и аккаунтах в социальных сетях.
Мероприятие "Освещение в средствах массовой информации деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа по противодействию коррупции" реализуется посредством опубликования в средствах массовой информации Находкинского городского округа материалов антикоррупционной направленности.
Мероприятие "Организация и проведение в образовательных учреждениях мероприятий по антикоррупционному образованию" реализуется посредством проведения с обучающимися тематических классных часов, выставок, бесед, конкурсов, деловых игр, родительских собраний, встреч с представителями правоохранительных органов; с руководителями образовательных учреждений указанные мероприятия реализуются посредством проведения совещаний по профилактике коррупционных правонарушений.
Мероприятие "Организация и проведение среди учащихся общеобразовательных школ ежегодных конкурсов по антикоррупционной тематике" реализуется посредством проведения в образовательных учреждениях с обучающимися ежегодных муниципальных конкурсов по антикоррупционной тематике.
Мероприятие "Организация изучения муниципальными служащими, лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции".
Лицам, претендующим на замещение должностей муниципальной службы, перед поступлением на муниципальную службу предоставляется для ознакомления памятка по вопросам противодействия коррупции в администрации Находкинского городского округа.
Реализация мероприятий Программы, требующих финансового обеспечения, осуществляется посредством заключения муниципальных контрактов в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд".
5. Прогнозная оценка расходов муниципальной программы
Информация о прогнозной оценке Программы представлена в Приложении N 2 к Программе.
6. Ресурсное обеспечение реализации муниципальной программы
Ресурсное обеспечение реализации Программы за счет средств бюджета Находкинского городского округа с расшифровкой по кодам бюджетной классификации представлено в Приложении N 3 к Программе.
7. Методика оценки эффективности Программы
Оценка эффективности реализации муниципальной программы производится в соответствии с Приложением N 12 ("Методика оценки эффективности муниципальной программы") к Порядку принятия решений о разработке муниципальных программ, их формирования, реализации и оценки эффективности в Находкинском городском округе, утвержденному постановлением администрации Находкинского городского округа от 30.10.2017 N 1517.
Приложение N 1
к муниципальной программе
"Противодействие коррупции в Находкинском
городском округе на 2023-2027 годы",
утвержденной постановлением администрации
Находкинского городского округа
от 02 сентября 2022 года N 1285
Сведения
о целевых показателях (индикаторах) муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы"
|
N п/п |
Показатель индикатор (наименование) |
Ед. измерения |
Значения показателей |
ожидаемые конечные результаты |
|||||
|
2022 |
2023 |
2024 |
2025 |
2026 |
2027 |
||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
Муниципальная программа |
|||||||||
|
1. |
Отсутствие протестов прокуратуры на правовые акты органов местного самоуправления Находкинского городского округа в сфере противодействия коррупции |
Да/нет 1/0 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
2. |
Доля респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения |
% |
Оценка не проводилась |
10 |
13 |
16 |
19 |
22 |
22 |
|
3. |
Количество нарушений по вопросам противодействия коррупции, допущенных муниципальными служащими органов местного самоуправления Находкинского городского округа, к уровню 2022 года |
ед. |
40 |
38 |
36 |
34 |
32 |
30 |
30 |
|
4. |
Отсутствие случаев нарушений со стороны муниципальных служащих Находкинского городского округа при осуществлении закупок товаров, работ, услуг |
Да/нет 1/0 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
5. |
Количество сообщений, поступивших в адрес органов местного самоуправления Находкинского городского округа, содержащих подтвержденные сведения коррупционных проявлений в системе муниципального управления |
ед. |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
6. |
Количество муниципальных служащих Находкинского городского округа, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции, к уровню 2022 года |
чел. |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
28 |
Приложение N 2
к муниципальной программе
"Противодействие коррупции в Находкинском
городском округе на 2023-2027 годы",
утвержденной постановлением администрации
Находкинского городского округа
от 02 сентября 2022 года N 1285
Прогнозная оценка
расходов муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы"
|
N п/п |
Наименование |
Источники ресурсного обеспечения |
Оценка расходов (тыс. руб.), годы |
||||
|
2023 |
2024 |
2025 |
2026 |
2027 |
|||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
|
|
Муниципальная программа |
всего |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
194,00 |
||
|
1. |
Разработка и принятие муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
2. |
Внесение изменений, дополнений в муниципальные правовые акты Находкинского городского округа по коррупции в соответствии с действующим законодательством о противодействии коррупции в Российской Федерации вопросам противодействия |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
3. |
Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Находкинского городского округа и их проектов |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
4. |
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
5. |
Разработка, принятие либо внесение изменений в планы противодействия коррупции, муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2020-2022 годы" с учетом мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021 – 2024 годы, а также специфики деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
6. |
Организация проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и внесение изменений в перечни коррупционно опасных функций (при наличии) |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
7. |
Проведение в подведомственных муниципальных организациях мониторинга соблюдения требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в том числе наличия необходимых правовых актов, содержания планов мероприятий по противодействию коррупции и их реализации, принимаемых мер по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
8. |
Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций, своевременное их рассмотрение и принятие мер реагирования по выявленным фактам |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
9. |
Организация деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия) |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
10. |
Внесение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов представлений, касающихся обеспечения соблюдения муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции либо осуществления в органе местного самоуправления Находкинского городского округа мер по предупреждению коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
11. |
Обеспечение использования специального программного обеспечения "Справки БК" при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
12. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления лицами, замещающими муниципальные должности, руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими, должности которых определенных Перечнем, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
13. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
14. |
Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
15. |
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений, представленных претендентами на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
16. |
Организация работы по анализу соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
17. |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих, депутатов, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей на официальных сайтах Находкинского городского округа |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
18. |
Организация изучения муниципальными служащими, лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
19. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
20. |
Ведение личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
21. |
Организация проведения в порядке, предусмотренными нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, а также применения соответствующих мер юридической ответственности |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
22. |
Осуществление контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
23. |
Организация контроля за соблюдением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
24. |
Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера в случаях, предусмотренных законодательством РФ |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
25. |
Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности муниципальной службы, осуществление мер по урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством РФ. Реализация механизма принятия мер по предотвращению конфликта интересов. |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
26. |
Выявление и устранение условий, способствующих совершению коррупционных действий со стороны руководителей муниципальных бюджетных организаций культуры |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
27. |
Анализ анкетных данных о местах работы ближайших родственников (свойственников) и открытых данных налоговых органов об основных и дополнительных видах деятельности организаций, являющихся местами их работы, с целью выявления ситуаций, при которых личная заинтересованность (прямая или косвенная) гражданина может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнения им должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
28. |
Анализ сведений о предыдущей трудовой деятельности граждан, назначаемых на муниципальную должность и поступающих на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после поступления на муниципальную службу |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
29. |
Анализ сведений об источниках доходов (организациях – налоговых агентах), содержащихся в справках |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
30. |
Анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими муниципальную должность или муниципальными служащими, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
31. |
Анализ сведений, содержащихся в заявлениях муниципальных служащих об осуществлении иной оплачиваемой деятельности, в целях выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
32. |
Проведение проверочных мероприятий по заявлениям лиц, замещающих муниципальную должность или муниципальных служащих об участии в управлении некоммерческими организациями на предмет выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
33. |
Разработка и реализация комплекса мер, направленных на недопущение возникновения повторных случаев конфликта интересов |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
34. |
Обеспечение принципа открытости и прозрачности в сфере закупок товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
35. |
Обмен информацией с органами контроля и аудита в сфере закупок с целью получения информации о выявленных нарушениях законодательства о контрактной системе в сфере закупок, содержащих признаки конфликта интересов |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
36. |
Выпуск и распространение информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности |
всего |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
15,00 |
||
|
37. |
Размещение и поддержание в актуальном состоянии информации по противодействию коррупции на официальных сайтах Находкинского городского округа в соответствии с действующим законодательством |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
38. |
Освещение на официальных сайтах, аккаунтах в социальных сетях органов местного самоуправления Находкинского городского округа информации антикоррупционного содержания |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
39. |
Освещение в средствах массовой информации деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа по противодействию коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
40. |
Проведение на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет онлайн-опросов посетителей сайга об их мнении об уровне коррупции в данном органе, а также подведомственных ему муниципальных организациях и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
41. |
Организация и проведение в образовательных учреждениях мероприятий по антикоррупционному образованию |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
42. |
Организация и проведение среди учащихся общеобразовательных школ ежегодных конкурсов по антикоррупционной тематике |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
43. |
Обеспечения участия муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
всего |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
47,00 |
||
|
44. |
Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
всего |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
132,00 |
||
|
45. |
Обеспечение участия работников, в чьи должностные обязанности входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
|
46. |
Организация и проведение с лицами, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, семинаров по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции |
всего |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
бюджет Находкинского городского округа |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||
Приложение N 3
к муниципальной программе
"Противодействие коррупции в Находкинском
городском округе на 2023-2027 годы",
утвержденной постановлением администрации
Находкинского городского округа
от 02 сентября 2022 года N 1285
Ресурсное обеспечение
реализации муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" за счет средств бюджета Находкинского городского округа (тыс. руб.)
|
N п/п |
Наименование |
Ответственный исполнитель, соисполнители |
Расходы (тыс. руб.), годы |
||||||||
|
ГРБС |
ЦСР |
2023 |
2024 |
2025 |
2026 |
2027 |
|||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
|
|
Муниципальная программа "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2020-2022 годы" |
Управление муниципальной службы и кадров |
851 |
0000 |
1990000000 |
244 |
164,00 |
164,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
1. |
Разработка и принятие муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0.00 |
|
2. |
Внесение изменений, дополнений в муниципальные правовые акты Находкинского городского округа по коррупции в соответствии с действующим законодательством о противодействии коррупции в Российской Федерации вопросам противодействия |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
3. |
Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Находкинского городского округа и их проектов |
Правовое управление, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
4. |
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
Правовое управление, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
5. |
Разработка, принятие либо внесение изменений в планы противодействия коррупции, муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" с учетом мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021 – 2024 годы, а также специфики деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
6. |
Организация проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и внесение изменений в перечни коррупционно опасных функций (при наличии) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
7. |
Проведение в подведомственных муниципальных организациях мониторинга соблюдения требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в том числе наличия необходимых правовых актов, содержания планов мероприятий по противодействию коррупции и их реализации, принимаемых мер по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
Управление муниципальной службы и кадров, ОАНГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
8. |
Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций, своевременное их рассмотрение и принятие мер реагирования по выявленным фактам |
Организационный отдел, управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
9. |
Организация деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО, ОАНГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
10. |
Внесение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов представлений, касающихся обеспечения соблюдения муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции либо осуществления в органе местного самоуправления Находкинского городского округа мер по предупреждению коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО, ОАНГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
11. |
Обеспечение использования специального программного обеспечения "Справки БК" при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО, ОАНГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
12. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления лицами, замещающими муниципальные должности, руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими, должности которых определенных Перечнем, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
13. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
14. |
Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
15. |
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений, представленных претендентами на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
16. |
Организация работы по анализу соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
17. |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих, депутатов, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей на официальных сайтах Находкинского городского округа |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
18. |
Организация изучения муниципальными служащими, лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
19. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
20. |
Ведение личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
21. |
Организация проведения в порядке, предусмотренными нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, а также стандартов, семинаров по вопросам соблюдения несоблюдения требований законов |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
22. |
Осуществление контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
23. |
Организация контроля за соблюдением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
24. |
Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера в случаях, предусмотренных законодательством РФ |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
25. |
Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности муниципальной службы, осуществление мер по урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством РФ. Реализация механизма принятия мер по предотвращению конфликта интересов. |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
26. |
Выявление и устранение условий, способствующих совершению коррупционных действий со стороны руководителей муниципальных бюджетных организаций культуры |
Управление культуры |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
27. |
Анализ анкетных данных о местах работы ближайших родственников (свойственников) и открытых данных налоговых органов об основных и дополнительных видах деятельности организаций, являющихся местами их работы, с целью выявления ситуаций, при которых личная заинтересованность (прямая или косвенная) гражданина может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнения им должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
28. |
Анализ сведений о предыдущей трудовой деятельности граждан, назначаемых на муниципальную должность и поступающих на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
29. |
Анализ сведений об источниках доходов (организациях – налоговых агентах), содержащихся в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, назначаемыми на муниципальную должность и поступающими на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление, полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
30. |
Анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими муниципальную должность или муниципальными служащими, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
31. |
Анализ сведений, содержащихся в заявлениях муниципальных служащих об осуществлении иной оплачиваемой деятельности, в целях выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
32. |
Проведение проверочных мероприятий по заявлениям лиц, замещающих муниципальную должность или муниципальных служащих об участии в управлении некоммерческими организациями на предмет выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
33. |
Разработка и реализация комплекса мер, направленных на недопущение возникновения повторных случаев конфликта интересов |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
34. |
Обеспечение принципа открытости и прозрачности в сфере закупок товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа |
ОАНГО, Дума НГО, КСП НГО, муниципальные организации |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
35. |
Обмен информацией с органами контроля и аудита в сфере закупок с целью получения информации о выявленных нарушениях законодательства о контрактной системе в сфере закупок, содержащих признаки конфликта интересов |
ОАНГО, Дума НГО, КСП НГО, муниципальные организации |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
36. |
Выпуск и распространение информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности |
Управление муниципальной службы и кадров |
851 |
0113 |
1990227060 |
244 |
15,00 |
15,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
37. |
Размещение и поддержание в актуальном состоянии информации по противодействию коррупции на официальных сайтах Находкинского городского округа в соответствии с действующим законодательством |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
38. |
Освещение на официальных сайтах, аккаунтах в социальных сетях органов местного самоуправления Находкинского городского округа информации антикоррупционного содержания |
Управление внешних коммуникаций, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
39. |
Освещение в средствах массовой информации деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа по противодействию коррупции |
Управление внешних коммуникаций, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
40. |
Проведение на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет онлайн-опросов посетителей сайта об их мнении об уровне коррупции в данном органе, а также подведомственных ему муниципальных организациях и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
41. |
Организация и проведение в образовательных учреждениях мероприятий по антикоррупционному образованию |
Управление образования |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
42. |
Организация и проведение среди учащихся общеобразовательных школ ежегодных конкурсов по антикоррупционной тематике |
Управление образования |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
43. |
Обеспечение участия муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
851 |
0705 |
1990127010 |
244 |
17,00 |
17,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
44. |
Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
851 |
0705 |
1990127010 |
244 |
132,00 |
132,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
45. |
Обеспечение участия работников, в чьи должностные обязанности входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО, муниципальные организации |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
|
46. |
Организация и проведение с лицами, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, семинаров по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
000 |
0000 |
0000000000 |
000 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
Приложение N 4
к муниципальной программе
"Противодействие коррупции в Находкинском
городском округе на 2023-2027 годы",
утвержденной постановлением администрации
Находкинского городского округа
от 02 сентября 2022 года N 1285
План
реализации муниципальной программы "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы"
|
N п/п |
Наименование |
Ответственный исполнитель, соисполнители |
Сроки реализации мероприятия |
Наименование показателя |
Ед. изм. |
Показатель реализации мероприятия |
Наименование целевого показателя (индикатора) |
||||
|
2023 |
2024 |
2025 |
2026 |
2027 |
|||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
|
Задача N 1: Совершенствование правовых и организационных основ противодействия коррупции. |
|||||||||||
|
1.1. |
Разработка и принятие муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума Находкинского городского округа (далее – Дума НГО), Контрольно-счетная палата Находкинского городского округа (далее – КСП НГО) |
2023-2027 гг. |
Количество разработанных и принятых муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции |
ед. |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
Отсутствие протестов прокуратуры на правовые акты органов местного самоуправления в сфере противодействия коррупции |
|
1.2. |
Внесение изменений, дополнений в муниципальные правовые акты Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции в соответствии с действующим законодательством о противодействии коррупции в Российской Федерации |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Количество муниципальных правовых актов Находкинского городского округа по вопросам противодействия коррупции, подлежащих внесению изменений, дополнений |
ед. |
2 |
2 |
2 |
2 |
2 |
|
|
1.3. |
Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Находкинского городского округа и их проектов |
Правовое управление |
2023-2027 гг. |
Организация проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Находкинского городского округа и их проектов |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
1.4. |
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений |
Правовое управление, комиссия по координации работы по противодействию коррупции в Находкинском городском округе |
2023-2027 гг. |
Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) органов государственной власти, государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений на комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Находкинском городском округе |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
1.5. |
Разработка, принятие либо внесение изменений в планы противодействия коррупции, муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" с учетом мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021 – 2024 годы, а также специфики деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа |
Управление муниципальной службы и кадров, отраслевые органы администрации Находкинского городского округа (далее – отраслевые органы АНГО), Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Разработка, принятие либо внесение изменений в планы противодействия коррупции, муниципальную программу "Противодействие коррупции в Находкинском городском округе на 2023-2027 годы" с учетом мероприятий Национального плана противодействия коррупции на 2021 – 2024 годы, а также специфики деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
1.6. |
Организация деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее – Комиссия) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Количество проведенных заседаний Комиссии |
ед. |
4 |
4 |
4 |
4 |
4 |
|
|
1.7. |
Внесение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов представлений, касающихся обеспечения соблюдения муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции либо осуществления в органе местного самоуправления Находкинского городского округа мер по предупреждению коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Внесение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов представлений, касающихся обеспечения соблюдения муниципальными служащими требований законодательства о противодействии коррупции либо осуществления в органе местного самоуправления Находкинского городского округа мер по предупреждению коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
Задача N 2: Повышение эффективности ведомственной деятельности в сфере противодействия коррупции. |
|||||||||||
|
2.1. |
Организация проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и внесение изменений в перечни коррупционно опасных функций (при наличии) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных полномочий, и внесение изменений в перечни коррупционно опасных функций (при наличии) |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
1. Количество респондентов, выразивших одобрение антикоррупционной деятельностью органов местного самоуправления Находкинского городского округа по результатам анкетирования (опроса) населения. |
|
2.2. |
Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций, своевременное их рассмотрение и принятие мер реагирования по выявленным фактам |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа обращений граждан и организаций, своевременное их рассмотрение и принятие мер реагирования по выявленным фактам |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
2. Количество сообщений, поступивших в адрес администрации Находкинского городского округа, содержащих подтвержденные сведения коррупционных проявлений в системе муниципального управления |
|
2.3. |
Проведение в подведомственных муниципальных организациях мониторинга соблюдения требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в том числе наличия необходимых правовых актов, содержания планов мероприятий по противодействию коррупции и их реализации, принимаемых мер по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
Управление муниципальной службы и кадров, отраслевые органы АНГО |
2023-2027 гг. |
Проведение в подведомственных муниципальных организациях мониторинга соблюдения требований статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", в том числе наличия необходимых правовых актов, содержания планов мероприятий по противодействию коррупции и их реализации, принимаемых мер по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
2.4. |
Проведение на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет онлайн-опросов посетителей сайта об их мнении об уровне коррупции в данном органе, а также подведомственных ему муниципальных организациях и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети Интернет онлайн-опросов посетителей сайта об их мнении об уровне коррупции в данном органе, а также подведомственных ему муниципальных организациях и эффективности принимаемых антикоррупционных мер |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
Задача N 3: Повышение качества и эффективности деятельности, направленной на предупреждение коррупционных правонарушений среди должностных лиц органов местного самоуправления Находкинского городского округа, подведомственных учреждений и предприятий. |
|||||||||||
|
3.1. |
Обеспечение использования специального программного обеспечения "Справки БК" при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
Управление муниципальной службы и кадров, управление образования, управление культуры, управление благоустройства, правление по физической культуре, спорту и делам молодежи, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Обеспечение использования специального программного обеспечения "Справки БК" при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера всеми лицами, претендующими на замещение должностей или замещающими должности, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супругов и несовершеннолетних детей |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
Отсутствие случаев нарушений со стороны муниципальных служащих при осуществлении закупок товаров, работ, услуг. |
|
3.2. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления лицами, замещающими муниципальные должности, руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими, должности которых определенных Перечнем, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Предоставление лицами, замещающими муниципальные должности, руководителями муниципальных учреждений и муниципальными служащими, должности которых определенных Перечнем сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.3. |
Организация и обеспечение своевременного предоставления муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, в порядке и по форме, которые установлены соответствующим муниципальным нормативным правовым актом |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Предоставление муниципальными служащими сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети Интернет, на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.4. |
Организация проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими, а также лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.5. |
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений, представленных претендентами на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
|
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в части, касающейся профилактики коррупционных правонарушений, представленных претендентами на должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Находкинского городского округа |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.6. |
Организация работы по анализу соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Осуществление анализа соответствия сведений о доходах сведениям о расходах муниципальных служащих |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.7. |
Обеспечение принципа открытости и прозрачности в сфере закупок товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа |
ОАНГО, муниципальные организации, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Обеспечение принципа открытости и прозрачности в сфере закупок товаров (работ, услуг) для обеспечения муниципальных нужд Находкинского городского округа |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.8. |
Обмен информацией с органами контроля и аудита в сфере закупок с целью получения информации о выявленных нарушениях законодательства о контрактной системе в сфере закупок, содержащих признаки конфликта интересов |
ОАНГО, муниципальные организации, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Обмен информацией с органами контроля и аудита в сфере закупок с целью получения информации о выявленных нарушениях законодательства о контрактной системе в сфере закупок, содержащих признаки конфликта интересов |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.9. |
Организация контроля за соблюдением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Осуществление контроля за соблюдением муниципальными служащими обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
| |
|
3.10. |
Выявление и устранение условий, способствующих совершению коррупционных действий со стороны руководителей муниципальных бюджетных организаций культуры |
Управление культуры |
2023-2027 гг. |
Создание условий по недопущению совершения руководителями муниципальных бюджетных организаций культуры коррупционных и иных правонарушений |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
3.11. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Доведение до сведения муниципальных служащих информации (законодательства, инструкций, буклетов), проведение консультаций, профилактических бесед по вопросам соблюдения ими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
Задача N 4: Повышение эффективности мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. |
|||||||||||
|
4.1. |
Организация проведения в порядке, предусмотренными нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, а также применения соответствующих мер юридической ответственности |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Организация проведения проверок по случаям несоблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов и требований, установленных в целях противодействия коррупции, а также применения соответствующих мер юридической ответственности |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
Уменьшение количества нарушений по вопросам противодействия коррупции, допущенных муниципальными служащими администрации Находкинского городского округа. |
|
4.2. |
Осуществление контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Предоставление муниципальными служащими уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы. |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.3. |
Анализ сведений, содержащихся в заявлениях муниципальных служащих об осуществлении иной оплачиваемой деятельности, в целях выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Анализ сведений, содержащихся в заявлениях муниципальных служащих об осуществлении иной оплачиваемой деятельности, в целях выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.4. |
Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Осуществление анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, ограничений при заключении ими после ухода с муниципальной службы трудового договора и (или) договора гражданско-правового характера, подготовка мотивированного заключения по каждому случаю предоставления указанных сведений работодателем гражданина |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.5. |
Анализ случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности муниципальной службы, осуществление мер по урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством РФ. Реализация механизма принятия мер по предотвращению конфликта интересов. |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Анализ случаев возникновения конфликта интересов, осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации (при наличии таких случаев). |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.6. |
Анализ анкетных данных о местах работы ближайших родственников (свойственников) и открытых данных налоговых органов об основных и дополнительных видах деятельности организаций, являющихся местами их работы, с целью выявления ситуаций, при которых личная заинтересованность (прямая или косвенная) гражданина может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнения им должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение анализа анкетных данных о местах работы ближайших родственников (свойственников) и открытых данных налоговых органов об основных и дополнительных видах деятельности организаций, являющихся местами их работы. |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.7. |
Анализ сведений о предыдущей трудовой деятельности граждан, назначаемых на муниципальную должность и поступающих на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Анализ сведений о предыдущей трудовой деятельности граждан, назначаемых на муниципальную должность и поступающих на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.8. |
Анализ сведений об источниках доходов (организациях – налоговых агентах), содержащихся в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, назначаемыми на муниципальную должность и поступающими на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Анализ сведений об источниках доходов (организациях – налоговых агентах), содержащихся в справках о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, назначаемыми на муниципальную должность к поступающими на муниципальную службу, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) после назначения на муниципальную должность и поступления на муниципальную службу |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.9. |
Ведение личных дел лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, в том числе контроля за актуализацией сведений содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов, |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Актуализация сведений содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на муниципальные должности, должности |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.10. |
Анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими муниципальную должность или муниципальными служащими, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Анализ справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных лицами, замещающими муниципальную должность или муниципальными служащими, с целью выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.11. |
Проведение проверочных мероприятий по заявлениям лиц, замещающих муниципальную должность или муниципальных служащих об участии в управлении некоммерческими организациями на предмет выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Проведение проверочных мероприятий по заявлениям лиц, замещающих муниципальную должность или муниципальных служащих об участии в управлении некоммерческими организациями на предмет выявления ситуаций, при которых их личная заинтересованность (прямая или косвенная) может влиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение ими должностных обязанностей (осуществление полномочий) |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
4.12. |
Разработка и реализация комплекса мер, направленных на недопущение возникновения повторных случаев конфликта интересов |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Разработка и реализация комплекса мер, направленных на недопущение возникновения повторных случаев конфликта интересов |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
Задача N 5: Антикоррупционное обучение и антикоррупционная пропаганда, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов. |
|||||||||||
|
5.1. |
Обеспечение участия муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Участие муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
Увеличение количества муниципальных служащих, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции. |
|
5.2. |
Обеспечение участия лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции муниципальную службу для замещения должностей, включенных в Перечень, по образовательным программам в области противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Участие лиц, впервые поступивших на муниципальную службу, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции муниципальную службу для замещения должностей, включенных в Перечень, прошедших обучение по вопросам противодействия коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.3. |
Обеспечение участия работников, в чьи должностные обязанности входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
Муниципальное казенное учреждение "Управление по обеспечению деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа", Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Обучение работников, в чьи должностные обязанности входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.4. |
Организация и проведение с лицами, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, семинаров по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Организация и проведение с лицами, замещающими должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, семинаров по вопросам соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.5. |
Выпуск и распространение информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Количество информационных, пропагандистских буклетов, брошюр, плакатов антикоррупционной направленности |
ед. |
3 |
3 |
3 |
3 |
3 |
|
|
5.6. |
Размещение и поддержание в актуальном состоянии информации по противодействию коррупции на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в соответствии с действующим законодательством |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Размещение и поддержание в актуальном состоянии информации по противодействию коррупции на официальных сайтах органов местного самоуправления Находкинского городского округа в соответствии с действующим законодательством |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.7. |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих, депутатов, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера главы Находкинского городского округа, муниципальных служащих, депутатов, руководителей муниципальных учреждений и членов их семей |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.8. |
Освещение на официальных сайтах, аккаунтах в социальных сетях органов местного самоуправления Находкинского городского округа информации антикоррупционного содержания |
Управление внешних коммуникаций, |
2023-2027 гг. |
Освещение на официальных сайтах, аккаунтах в социальных сетях органов местного самоуправления Находкинского городского округа информации антикоррупционного содержания |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.9. |
Освещение в средствах массовой информации деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа по противодействию коррупции |
Управление внешних коммуникаций |
2023-2027 гг. |
Освещение в средствах массовой информации деятельности органов местного самоуправления Находкинского городского округа по противодействию коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.10. |
Организация и проведение в образовательных учреждениях мероприятий по антикоррупционному образованию |
Управление образования |
2023-2027 гг. |
Организация и проведение в мероприятий по антикоррупционному образованию |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.11. |
Организация и проведение среди учащихся общеобразовательных школ ежегодных конкурсов по антикоррупционной тематике семей на официальных сайтах Находкинского городского округа |
Управление образования |
2023-2027 гг. |
Организация и проведение среди учащихся общеобразовательных школ ежегодных конкурсов по антикоррупционной тематике учреждений и членов их семей на официальных сайтах Находкинского городского округа |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
|
5.12. |
Организация изучения муниципальными служащими, лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции |
Управление муниципальной службы и кадров, Дума НГО, КСП НГО |
2023-2027 гг. |
Ознакомление муниципальных служащих, лиц, претендующих на замещение должностей муниципальной службы, с нормативными правовыми актами по вопросам противодействия коррупции |
да/нет (1/0) |
1 |
1 |
1 |
1 |
1 |
|
