Постановление Администрации Приморского края
от 14 августа 2007 г. N 225-па
"О порядке работы аттестационных комиссий"
С изменениями и дополнениями от:
28 июля 2008 г., 26 ноября 2010 г., 9 июля, 23 ноября 2012 г., 5 марта 2013 г., 5 мая 2014 г., 3 февраля 2015 г., 5 мая, 11 октября, 9 декабря 2016 г., 6 февраля, 1 июня 2017 г., 12 июля 2018 г., 17 октября 2019 г., 12 октября, 15 декабря 2020 г., 5 марта 2021 г., 31 марта, 8 июня 2023 г.
Постановлением Администрации Приморского края от 9 июля 2012 г. N 190-па констатирующая часть постановления изложена в новой редакции
На основании Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указа Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 года N 110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации" Администрация Приморского края
постановляет:
1. Исключен. – Постановление Администрации Приморского края от 1 июня 2017 г. N 202-па.
Пункт 2 изменен с 1 января 2020 г. – Постановление Администрации Приморского края от 17 октября 2019 г. N 675-па
2. Утвердить прилагаемый Порядок работы аттестационных комиссий.
Пункт 3 изменен с 29 апреля 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 31 марта 2023 г. N 215-пп
3. Установить, что заседания аттестационной комиссии проводятся в соответствии с утвержденным графиком проведения аттестации государственных гражданских служащих Приморского края, представителем нанимателя которых является Губернатор Приморского края либо уполномоченное им лицо.
Пункт 4 изменен с 1 января 2020 г. – Постановление Администрации Приморского края от 17 октября 2019 г. N 675-па
4. Министерству финансов Приморского края обеспечить финансирование расходов, связанных с деятельностью аттестационных комиссий в пределах средств, предусмотренных в краевом бюджете на содержание аппарата Губернатора Приморского края и Правительства Приморского края, органов исполнительной власти Приморского края.
5. Департаменту социального развития и средств массовой информации Приморского края (Мельнишин) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации края.
6. Настоящее постановление вступает в силу с 01 ноября 2007 года.
|
Губернатор края – |
С.М. Дарькин |
Состав
аттестационной комиссии N 1 (по должностям)
С изменениями и дополнениями от:
28 июля 2008 г., 9 июля, 23 ноября 2012 г., 5 марта 2013 г.
Исключен. – Постановление Администрации Приморского края от 1 июня 2017 г. N 202-па.
Состав
аттестационной комиссии N 2 (по должностям)
С изменениями и дополнениями от:
28 июля 2008 г., 9 июля, 23 ноября 2012 г., 5 марта 2013 г., 3 февраля 2015 г.
Исключен. – Постановление Администрации Приморского края от 1 июня 2017 г. N 202-па.
Порядок изменен с 1 января 2020 г. – Постановление Администрации Приморского края от 17 октября 2019 г. N 675-па
Порядок
работы аттестационных комиссий
(утв. постановлением Администрации Приморского края
от 14 августа 2007 г. N 225-па)
С изменениями и дополнениями от:
26 ноября 2010 г., 5 мая 2014 г., 5 мая, 11 октября 2016 г., 6 февраля, 1 июня 2017 г., 12 июля 2018 г., 17 октября 2019 г., 12 октября, 15 декабря 2020 г., 5 марта 2021 г., 31 марта, 8 июня 2023 г.
Пункт 1 изменен с 29 апреля 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 31 марта 2023 г. N 215-пп
1. Настоящий Порядок регламентирует деятельность аттестационных комиссий по проведению аттестации гражданских служащих Приморского края (далее – гражданские служащие), представителем нанимателя для которых является Губернатор Приморского края либо уполномоченное им должностное лицо (далее – Комиссия).
2. Комиссия в своей деятельности руководствуются Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Уставом Приморского края, краевыми законами, нормативными правовыми актами Губернатора Приморского края и Правительства Приморского края, а также настоящим Порядком.
Пункт 3 изменен с 10 марта 2021 г. – Постановление Правительства Приморского края от 5 марта 2021 г. N 107-пп
3. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и других членов Комиссии.
Решение о создании Комиссии и об утверждении ее состава принимается Правительством Приморского края.
Все члены Комиссии при принятии решения обладают равными правами.
Член аттестационной комиссии в случае выявления возможности возникновения у него конфликта интересов, связанного с участием в заседании аттестационной комиссии или с рассмотрением комиссией отдельных вопросов, не участвует в данном заседании и в принятии соответствующего решения.
Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет департамент государственной гражданской службы и кадров Приморского края.
4. Исключен с 10 марта 2021 г. – Постановление Правительства Приморского края от 5 марта 2021 г. N 107-пп
Пункт 5 изменен с 13 июня 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 8 июня 2023 г. N 381-пп
5. Для проведения аттестации гражданского служащего, замещающего должность гражданской службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, департаментом государственной гражданской службы и кадров Приморского края совместно с непосредственным руководителем определяется возможность проведения оценки результатов профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и оценки его профессионального уровня без использования сведений, составляющих государственную тайну. В этом случае аттестация гражданского служащего может проводиться аттестационной комиссией с участием лиц, не допущенных к государственной тайне.
В случае невозможности оценки профессиональной служебной деятельности такого гражданского служащего и оценки его профессионального уровня без использования сведений, составляющих государственную тайну, состав аттестационной комиссии формируется из числа лиц, допущенных к государственной тайне.
6. Исключен с 14 октября 2020 г. – Постановление Правительства Приморского края от 12 октября 2020 г. N 881-пп
Пункт 7 изменен с 10 марта 2021 г. – Постановление Правительства Приморского края от 5 марта 2021 г. N 107-пп
7. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов. Проведение Комиссии с участием только ее членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается.
На заседании аттестационной комиссии присутствует непосредственный руководитель аттестуемого гражданского служащего либо его заместитель в случае, если ни один из них не был включен в состав аттестационной комиссии.
8. Члены Комиссии перед заседанием изучают документы гражданских служащих, рассматривают дополнительную информацию, предоставленную гражданскими служащими.
Пункт 9 изменен с 14 октября 2020 г. – Постановление Правительства Приморского края от 12 октября 2020 г. N 881-пп
9. На заседание комиссии приглашается гражданский служащий.
Аттестуемый гражданский служащий может принять участие в заседании аттестационной комиссии в формате видеоконференции (при наличии технической возможности).
Пункт 10 изменен с 13 июня 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 8 июня 2023 г. N 381-пп
10. Аттестационная комиссия оценивает результаты профессиональной служебной деятельности гражданского служащего и его профессиональный уровень на основании отзыва с учетом информации, представленной кадровой службой в выписке из личного дела аттестуемого гражданского служащего.
Комиссия рассматривает представленные документы, заслушивает сообщение аттестуемого или его непосредственного руководителя о профессиональной служебной деятельности и профессиональном уровне гражданского служащего, членами комиссии могут задаваться вопросы, направленные на оценку результатов его профессиональной служебной деятельности и его профессионального уровня. В целях объективного проведения аттестации после рассмотрения представленных аттестуемым гражданским служащим дополнительных сведений о своей профессиональной служебной деятельности за аттестационный период и своем профессиональном уровне (далее – дополнительные сведения) Комиссия вправе перенести аттестацию на следующее заседание Комиссии.
Порядок дополнен пунктом 10.1 с 13 июня 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 8 июня 2023 г. N 381-пп
10.1 Обсуждение профессиональной служебной деятельности, профессионального уровня, профессиональных и личностных качеств гражданского служащего должно быть объективным и доброжелательным.
Оценка результатов профессиональной служебной деятельности гражданского служащего осуществляется путем определения степени его участия в решении поставленных перед соответствующим подразделением (государственным органом) задач, сложности выполняемой им работы, ее эффективности и результативности, включая количество и качество выполненных поручений и подготовленных проектов документов на основе отзыва об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей за аттестационный период и дополнительных сведений (в случае их предоставления).
При этом должны учитываться результаты профессиональной служебной деятельности гражданского служащего, исполнение им должностного регламента, соблюдение гражданским служащим ограничений, отсутствие нарушений запретов, выполнение требований к служебному поведению и обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе, а при аттестации гражданского служащего, наделенного организационно – распорядительными полномочиями по отношению к другим гражданским служащим, – также организаторские способности.
Оценка профессионального уровня гражданского служащего проводится путем определения его соответствия квалификационным требованиям к профессиональному уровню, предусмотренным распоряжением Губернатора Приморского края от 15 августа 2016 года N 146-рг "О квалификационных требованиях к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Приморского края, замещающими должности государственной гражданской службы Приморского края в аппарате Губернатора Приморского края и Правительства Приморского края, органах исполнительной власти Приморского края, представителем нанимателя для которых является Губернатор Приморского края либо уполномоченное им должностное лицо", в том числе с учетом результатов его участия в мероприятиях по профессиональному развитию по замещаемой должности, с использованием методов оценки, не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, включающих тестирование, кейс-методику, оценку "360 градусов", предусмотренных методикой, утвержденной представителем нанимателя.
11. Исключен с 29 апреля 2023 г. – Постановление Правительства Приморского края от 31 марта 2023 г. N 215-пп
Пункт 12 изменен с 14 октября 2020 г. – Постановление Правительства Приморского края от 12 октября 2020 г. N 881-пп
12. Комиссия принимает решение в отсутствие гражданского служащего и его непосредственного руководителя (либо его заместителя) открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов принимается положительное решение.
13. Рекомендации Комиссии предоставляются представителю нанимателя не позднее чем через семь дней со дня проведения заседания Комиссии.
